駕駛員管理一直是物流運輸經(jīng)營者們面臨的難題之一。甚至有人打比方說,調(diào)度好一個100人的車隊,遠比指揮一個千人工廠還難。其中原因,全因貨車駕駛員的勞動強度大、工作時間長、安全事故頻發(fā),從而導(dǎo)致人員流動性強,車隊難以管理。而運營成本高、運輸效率低等問題,也一直是物流企業(yè)和提供運輸裝備的商用車企業(yè)所面臨的重要課題。
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